江西省林业厅办公室关于转发《国家林业局办公室关于加强建档立卡贫困人口生态护林员管理工作的通知》的通知
2017-08-04 09:12:14来源:

各有关市、县(区)林业局

20169月我省开展建档立卡贫困人口生态护林员选聘工作以来,各重点贫困县基本按要求落实了生态护林员计划,落实了管护责任,建立了管理制度,精准扶贫、精准脱贫和资源保护效果初步显现,得到了当地政府的认可。但检查发现,个别县还存在生态护林员选聘程序不规范、责任落实不到位、管护补助发放不及时等问题。为进一步强化生态护林员管理,在加强森林资源保护的同时,有效开展林业精准扶贫,实现生态脱贫与资源管护双赢,国家林业局办公室下发了《关于开展建档立卡贫困人口生态护林员管理工作的通知》(办规字〔2017123号,以下简称《通知》)。现将《通知》转发给你们,并就有关事项通知如下:

一、高度重视,加强管理。要高度重视,在当地人民政府的统一领导下,严格按照《通知》要求,层层落实责任,进一步完善生态护林员“县建、乡聘、站管、村用”的管理模式,强化生态护林员管理工作。进一步建立完善生态护林员管理制度,全面落实管护责任,查漏补缺,完善生态护林员选聘工作程序和管理档案,对于不符合选聘条件的护林员进行及时调整。对落实生态护林员选聘工作不作为、乱作为的要严肃问责,对侵占、挤占、挪用生态护林员管护补助的要依法追究责任。

二、严格考核,发放补助。要充分落实生态护林员选聘政策,既要有效保护森林资源、又要实现精准扶贫,确保精准扶贫和资源保护的成效。进一步完善生态护林员考核和管护补助资金发放管理办法,明确管护补助发放标准和方式。要切实发挥乡镇政府和林业局及林业站的作用,加强生态护林员管护情况的检查督促,严格按照考核办法对生态护林员管护情况进行考核,积极协调县级财政和扶贫部门,及时发放生态护林员管护补助,原则上每个季度发放一次。

三、开展验收,总结经验。各地要组织对2016年度生态护林员选聘工作情况进行自查验收,从选聘对象、选聘程序、落实责任、管理监督、资金发放等环节,全面开展自查,总结经验,挖掘典型,表彰先进;要通过各大主流媒体大力宣传生态护林员精准扶贫和资源保护双赢的成效,为下步巩固、扩面营造良好氛围。自查报告请于10月底之前报送至省林业工作总站(联系人:施凤生;联系电话:0791-85269529)

 

 

           江西省林业厅办公室

201784

相关附件: 国家林业局办公室关于加强建档立卡贫困人口生态护林员管理工作的通知.pdf

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